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中國·博時達人力資源戰略描述 中國·博時達公司是中國·博時達人的企業，為員工提供創造財富和幸福生活的平臺；他以人為本，堅持人才是公司第一財富的理念；通過公平、公正的競爭，幫助員工實現自我價值；以人性化的企業管理、良好的企業文化形態，營造充滿和諧友愛的工作氛圍。 中國·博時達在發展，在壯大，有著較大的發展空間，為您提供一個施展才華的良好平臺，熱忱歡迎您加盟！ 中國·博時達人力資源管理理念 中國·博時達用人原則：準確定位人才，精確設計崗位，使兩者完美結合 中國·博時達用人標準：德才兼備，以德為先 中國·博時達用人機制：尊重員工貢獻，共享公司利益；培養人才，贏得人才與公司一起成長 中國·博時達用人理念：“誠信、真實、合作、雙贏”，秉承企業精神， 中國·博時達致力于為員工打造一個團結協作、積極向上的發展環境。中國·博時達鼓勵員工自我學習，不斷完善；激勵員工積極思考，勇于創新；要求員工誠信真實，協作共贏…… |
